Phép luật của Nuremberg 1946 là một vấn đề không thể bỏ qua trong lịch sử quốc tế chủ yếu qua những gì chúng ta hiểu đó là “Hồ sơ nhân Phạm”. Việc này tiến hành dù chính phủ Đức Quốc Xã trước đây bị xử phạt sau Chiến tranh thế giới thứ hai nhưng luật này đã làm mới một chuẩn mực cộng đồng của quản lí etic và quyền lợi cho toàn bộ loài người. Trong bài viết này, chúng ta sẽ tìm hiểu về luật Nuremberg 1946 và những chính sách etic nó cung cấp.
Table of Contents
- 1. Phân tích về Luật Nuremberg 1946
- 2. Phát triển mô hình chính sách etic
- 3. Nhận thức về ý nghĩa của Luật Nuremberg
- 4. Đề xuất nền tảng về chính sách etic của nhân loại
- Q&A
- The Way Forward
1. Phân tích về Luật Nuremberg 1946
Luật Nuremberg là một luật mới định nghĩa và xử lý hành vi xấu xa của những người phụ trách trong chiến tranh thế giới thứ hai. Nhiều vụ án bạo lực cá nhân trong đó đã được xử lý bởi sự thừa nhận từ các bên sao.
- Luật Nuremberg về độc ác đã và đang được áp dụng một cách rộng rãi trên toàn thế giới.
- Luật nay đã mở ra một nền tảng pháp lý cho các tổ chức quốc tế hay nhân quyền thì hàng tự do để điều phốl được sự toàn vẹn hóa và nhân quyền của người dân trên toàn thế giới.
- Luật làm rõ các biện pháp hình phạt có hiệu lực đối với các nhà phối đoàn có tội trong khủng hoảng trong lãnh thổ nào đó.
- Luật Nuremberg cũng làm rõ những hành vi hình sự không thể bỏ qua, cho phép tòa án chỉ định phạm hình sự theo các điều luật pháp luật của các quốc gia.
2. Phát triển mô hình chính sách etic
Hai nhà lãnh đạo doanh nghiệp thực sự phải quan tâm đến phát triển một mô hình chính sách etic thích ứng với việc kinh doanh hiện đại. Như vậy, những công cụ được cung cấp phải thể hiện được tính khoa học, đảm bảo được các chính sách cộng đồng xã hội.
- Phân tích đối tượng gia tăng: Nhà lãnh đạo doanh nghiệp phải đưa ra một loạt các công cụ để phân tích đối tượng gia tăng của họ để đảm bảo rằng kế hoạch của họ có thể làm hài lòng nhiều nhóm khác nhau.
- Hợp tác công cộng-riêng tư: Để thông qua các nghiệp vụ của họ, những lãnh đạo doanh nghiệp thực sự cần hợp tác lâu dài với công cộng, vì vậy, họ cần phải tìm hiểu các quy luật, điều lệ của các tổ chức, để thiết lập mô hình chính sách etic thích ứng.
- Khảo sát kiểm tra: Nhà lãnh đạo cũng phải thực hiện kiểm tra, khảo sát và cải thiện liên tục về các chính sách etic của họ. Điều này sẽ giúp tìm ra những điểm yếu và đề xuất các chính sách hơn nữa để đạt được tính thẩm định ở tầm cao nhất.
3. Nhận thức về ý nghĩa của Luật Nuremberg
- Luật Nuremberg là một phụ lục của Quốc hội Hoa Kỳ vào năm 1945 nhằm loại bỏ các phần dưới đây của chủ nghĩa nazí:
- Sát hại bạn đồng
- Áp bức lãnh đạo phi quân sự
- Bạo lực
- Vi phạm người được bảo vệ
- Những hành động không thân thiện
Luật Nuremberg cũng đã định nghĩa một chuẩn mực cho việc kết án những kẻ gây ra những phạm tội trên. Nó cũng đã cung cấp cho thẩm phán nghiêm cấm quyền rút lui của lãnh đạo quân sự và định nghĩa các hành động vi phạm lý luận. Việc xác định các phạm tội là truy nã vào ý nghĩa phong phú của Luật Nuremberg.
Những cam kết của Luật Nuremberg
- Tôn trọng quyền sống của con người
- Quản trị đáng tin cậy và đoàn kết
- Tôn trọng lý luận và công bằng
- Tôn trọng trách nhiệm và luân lý pháp
- Tôn trọng nhân quyền và tự do
- Chân thành chống lại bạo lực
4. Đề xuất nền tảng về chính sách etic của nhân loại
Tại sao nền tảng về chính sách etic của nhân loại là quan trọng?
Một nền tảng về chính sách etic của nhân loại có thể đảm bảo sự tôn trọng và tôn vinh các quyền được chấp nhận trong môi trường xã hội. Nó cũng đem lại sự tự do và công bằng trong môi trường trở thành một môi trường xã hội đồng phục. Nền tảng về chính sách etic của nhân loại cũng cung cấp nền tảng cho mọi người để chia sẻ suy nghĩ của mình và truyền tải bằng cách không lây lan bất kỳ thuộc tính nào của chính mình.
Các đề xuất trong nền tảng về chính sách etic của nhân loại
Khi đề xuất một nền tảng về chính sách etic của nhân loại, những đề xuất dưới đây cần được tôn trọng và áp dụng:
- Tuân thủ các quy tắc về luật pháp của quyền lực của người sử dụng.
- Thực hiện các nguyên tắc tốt và trách nhiệm etic như động viên các giải pháp xã hội.
- Không xuyên tạc và bỏ phiền bằng cách thực hiện các dội nhã quan tâm và cảm nhận.
- Bảo vệ và bảo đảm tính tự do, công bằng và tôn trọng các quyền của nhân loại.
- Không tôn vinh, gẫm lên hoặc phân biệt bất kỳ đặc điểm hoặc tính cách của trộm tính nào.
Q&A
Q: Phải làm gì để đảm bảo rằng Luật Nuremberg 1946 được thực hiện?
A: Để đảm bảo rằng Luật Nuremberg 1946 được thực hiện, cần có một cơ cấu liên quan đến vụ án này. Thành viên của cơ cấu này cần có nguồn gốc từ các quốc gia khác nhau. Đồng thời, họ cũng cần có trách nhiệm để trực tiếp giám sát để đảm bảo rằng Luật Nuremberg 1946 được tuân thủ một cách tính toán.
Q: Tôi có thể giúp đỡ trong việc áp dụng Luật Nuremberg 1946?
A: Đúng vậy, bạn có thể giúp đỡ trong việc áp dụng Luật Nuremberg 1946. Bạn có thể tạo ra các diễn đàn, nhóm hoặc cộng đồng để tổ chức câu lạc bộ đề nghị giúp đỡ các nước tham gia vào thỏa thuận này. Bạn cũng có thể tìm thấy các cơ hội để tham gia vào các hoạt động từ thiện thúc và tổ chức các buổi triển lãm kỹ năng xã hội để giới thiệu Luật Nuremberg 1946.
Insights and Conclusions
Chúng ta nên học hỏi từ những biện pháp luật pháp này và tuyên bố rằng tổ chức Quốc tế sẽ nghiêm ngặt bất kỳ dạng bất hợp pháp như vậy. Đó chính là cam kết một lần nữa của nhân loại với chính sách etic của mình.
